募集要項
給与・手当・福利厚生は旧サイトの掲載内容です。最新の募集状況や勤務条件、支給条件はお問い合わせください。
- 雇用形態
- パート
- 給与
- 時給 1,233円 〜 1,328円
- 主な仕事内容
通所される高齢者(要介護者)の施設滞在中の生活介助全般。
- 具体的には
毎日約20名の通所者を4〜5名の介護スタッフで対応します。
(介護職員と共にリハビリ・ドライバー・看護師が協働)
ご自宅⇔施設 送迎同行(ドライバーと共に)朝夕各40〜60分
食事、入浴、排泄の介助(入浴設備：一般浴・機械浴・個浴)
レクリエーションなど
ご不明な点や施設見学ご希望の方もお気軽にお問い合わせ下さい！
- 応募資格
老健での業務経験者は優遇します。無資格者の方も相談可能です。
あれば尚可：介護福祉士,実務者研修修了者,介護職員初任者研修修了者,ホームヘルパー2級,普通自動車運転免許
年齢：59歳以下の方
定年の定めがある常用雇用のため
- 雇用期間
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
試用期間後の雇用期間に定めなし
※正社員登用実績もあり
- 賃金・手当
旧サイトの掲載内容です。最新の金額や支給条件はお問い合わせください。
時給：1,233円〜1,328円(基本給＋処遇改善手当金等含)
その他手当
資格手当
介護福祉士 5,000円/月
実務者研修修了者 3,000円/月
ヘルパー2級,初任者研修修了者 2,000円/月
通勤手当 上限あり25,000/月まで
介護職員として入職した場合、下記が支給されます。
・介護職員処遇改善手当
1時間あたり180円を毎月支給
例)週4日 128時間で月額23,040円程度
※定額的に支払われる手当として計上しています。
・介護職員処遇改善補助手当 1時間あたり28円程度。
※労働条件により、各種保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり
固定残業代なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 翌月15日
昇給あり
- 勤務時間
8:30〜17:30
週休2日制
週3日〜週5日 労働日数 相談可
休憩 60分
- 待遇・福利厚生
(休日)
労働条件により年次有給休暇付与(法定通り・6ヶ月経過後)
年間休日数 115日 週休2日
年末年始休暇5日間あり
フルパートの場合 休日9日/月(2月のみ8日)
産休・育休制度あり
介護休業取得制度あり
看護休暇取得制度あり
(待遇・福利厚生)
各種社会保険完備(雇用,労災,健康,厚生)
通勤手当(上限あり25,000円/月)
マイカー、バイク、自転車通勤可(駐車場自己負担なし)
マイカー、バイクの方も通勤距離により交通費支給
公共交通機関の方は交通費支給、地下鉄小野駅より送迎バス有り
昼食補助有り(職員食として350円で昼食注文可)
研修制度あり
制服貸与(個人購入のユニフォームでも可)
屋内禁煙
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
定期健康診断有り(年1回会社負担にて実施)
その他
感染対策として消毒液配置・マスク支給有り
定期的な清掃と消毒(管理部と清掃部で実施)
- 勤務地
京都府京都市伏見区醍醐内ヶ井戸19番地1
最寄り駅
地下鉄東西線 小野駅から徒歩15分(職員用送迎バスあり)
※転勤なし※U・Iターン歓迎※マイカー/バイク通勤OK(駐車場あり)、駐車場代自己負担なし