募集要項
給与・手当・福利厚生は旧サイトの掲載内容です。最新の募集状況や勤務条件、支給条件はお問い合わせください。
- 雇用形態
- パート
- 給与
- 時給 1,200円 〜 1,310円
- 主な仕事内容
施設内での介護業務。施設入所されている高齢者(要介護者)生活及び身体介助。
- 具体的には
食事介助・排泄介助のほか、入所フロア・居室内での身の回りの介助を担当
入浴介助・定期シーツ交換・居室環境整備は専門スタッフが実施
ご不明な点や施設見学ご希望の方もお気軽にお問い合わせ下さい！
- 応募資格
必須：介護福祉士,実務者研修修了者,介護職員初任者研修修了者,ホームヘルパー2級
施設での介護業務経験者の方は優遇します。
年齢：不問
- 雇用期間
試用期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
契約期間：4ヶ月以上、1年ごとの更新
※正社員登用実績あり
- 賃金・手当
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時給：1,200円〜1,310円(基本給・処遇改善手当等含)
その他手当
資格手当
介護福祉士 5,000円/月
実務者研修修了者 3,000円/月
ヘルパー2級・初任者研修修了者 2,000円/月
※時間数が少ない場合は、時給換算
夜勤手当 10,000円/回
特別処遇改善手当 介福200円/時 それ以外140円/時
通勤手当 上限あり25,000/月まで
固定残業代なし
賃金締切日 固定(月末)
賃金支払日 翌月15日
昇給あり
- 勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8:30〜17:00
(2)16:30〜9:00
(3)11:00〜20:00
週休2日制
ローテーション(1ヶ月毎にシフト作成)
休憩 60分
(2)の休憩時間は120分
就業時間(1)又は(3)のみ可
※(2)の夜勤のみは応相談
週3日〜週5日 労働日数 相談可・就業時間短縮 応相談
※契約内容により要件を満たす(勤務日数等)方は各種保険加入
※22時〜5時の時間帯は18歳以上に限ります
- 待遇・福利厚生
(休日)
労働条件により年次有給休暇付与(法定通り・6ヶ月経過後)
年間休日数 115日 週休2日
年末年始休暇5日間あり
週休2日制(1ヶ月毎にシフト作成)
休日9日/月(2月のみ8日)
産休・育休制度あり
介護休業取得制度あり
看護休暇取得制度あり
(待遇・福利厚生)
時短勤務相談可
各種社会保険完備(健康・年金・労災・雇用)
通勤手当(上限あり25,000円/月)
マイカー、バイク、自転車通勤可(駐車場自己負担なし)
マイカー、バイクの方も通勤距離により交通費支給
公共交通機関の方は交通費支給、地下鉄小野駅より送迎バス有り
昼食補助有り(職員食として350円で昼食注文可)
研修制度あり
制服貸与(個人購入のユニフォームでも可)
屋内禁煙
定年制なし
定期健康診断有り(年1回会社負担にて実施)
その他
感染対策として消毒液配置・マスク支給有り
定期的な清掃と消毒(管理部と清掃部で実施)
- 勤務地
京都府京都市伏見区醍醐内ヶ井戸19番地1
最寄り駅
地下鉄東西線 小野駅から徒歩15分(職員用送迎バスあり)
※転勤なし※U・Iターン歓迎※マイカー/バイク通勤OK(駐車場あり)、駐車場代自己負担なし